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Hélène Valade (Orse) : "La raison d’être doit constituer l’objet de l’entreprise, pas celui de la direction de la communication"

Directrice développement environnement de LVMH, Hélène Valade dirige par ailleurs l’Observatoire de la RSE (Orse). Aux premières loges du mouvement amorcé par la loi Pacte, elle ébauche un premier bilan sur la mise en œuvre de ce texte et formule quelques recommandations pratiques

Manifeste : agir pour l'avenir des Mooc et l'open education

Nous, acteurs de la formation digitale, discutons, échangeons, réfléchissons ensemble depuis des mois au rôle des Mooc dans le développement de compétences. Nous avons ainsi acté ensemble ce manifeste pour décider de l’avenir des Mooc et de leurs axes prioritaires de transformation.

P. Rocher (Unifer France) : " Créer des conditions favorables pour attirer des talents face aux géants du BTP"

Le groupe Unifer France, dont le siège est installé près de Marseille, compte une dizaine de sociétés de travaux ferroviaires et regroupe plus de 600 salariés – ingénieurs, conducteurs de travaux, ouvriers, administratifs… – ainsi qu’une centaine d’intérimaires sur tout le territoire national. Une des rares entreprises à taille humaine du secteur à exister face aux géants du BTP.

A. Decayeux (groupe Decayeux) : "Nous avons pris la gouvernance du groupe, avec comme mission de la transformer"

Au fil des années, l’entreprise familiale Decayeux est devenue le leader européen des boîtes aux lettres et boîtes à colis connectées. À l’ère du numérique, Decayeux tient à faire évoluer ses produits et à s’adapter aux nouveautés du marché. Innover tout en respectant la tradition industrielle de l’entreprise, un challenge que relève Antoine Decayeux, président du groupe.

Les DRH face aux changements législatifs

Deux ans après la publication d’une première enquête co-construite avec le comité d’évaluation des ordonnances, l’Association Nationale des DRH interroge à nouveau ses adhérents sur les ordonnances Travail.

N.Notat : "La raison d'être a connu un accueil au delà de notre espérance"

Le rapport Senard Notat, remis en mars 2018 à Bruno Le Maire, préconisait des pistes concrètes pour concilier entreprise et intérêt général. Deux ans plus tard, les recommandations sont devenues réalité.

Yves Rocher, écolo par nature

Il y a quelques mois, Yves Rocher devenait la première entreprise à mission de France. Un aboutissement logique pour le groupe qui, depuis ses origines, il y a soixante ans, a fait du respect de l’environnement et du souci de l’intérêt collectif la clé de voûte de son business model et le cœur même de son identité.

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Hélène Valade (Orse) : "La raison d’être doit constituer l’objet de l’entreprise, pas celui de la direction de la communication"

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