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Dans un contexte d’incertitude et de durcissement de la fiscalité écologique en 2025, la location courte durée pourrait bien tirer son épingle du jeu grâce à sa flexibilité et aux nouveaux services qu’elle propose aux entreprises. Chez Sixt France, l’offre s’adapte à cette nouvelle donne. Entretien avec Jean-Philippe Doyen, son président.

Le nombre d’accidents du travail dans les entreprises françaises ne diminue pas, tandis que, dans bon nombre de PME et TPE, le dialogue social et la prévention portant sur la sécurité et la santé des salariés prennent du retard. C’est du moins ce que constatent le baromètre du cabinet d’audit BDO France et une étude de la direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques du ministère du Travail (Dares), deux récentes publications portant sur l’évaluation des risques professionnels.

La mention obligatoire des rémunérations sur les fiches de poste, c’est pour bientôt. Dès 2026, les entreprises françaises de plus de 100 salariés devront appliquer la directive européenne du 10 mai 2023, imposant davantage de transparence sur les salaires. Faisons le point.

La conciliation entre vie personnelle et professionnelle occupe largement le débat public lié au travail. Logiquement, la semaine de quatre jours suscite un intérêt de plus en plus vif dans l’espace médiatique et s’immisce au sein de l’agenda politique. Stéphane Viry, député du groupe Libertés, Indépendants, Outre-mer et Territoires (LIOT) et membre de la commission des Affaires sociales de l’Assemblée nationale, est l’auteur d’un rapport découlant d’une mission d’information sur le sujet. Il nous en présente les principales conclusions.

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